Amministrazione Trasparente
I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"
Documenti
Protocollo 4926/2026 del 08/05/2026
ANNO 2025: Le Istituzioni Scolastiche non hanno Relazioni di revisione amministrativa-contabile ma Verbali dei Revisori dei Conti al Bilancio di previsione e a quello Conuntivo
- 15/05/2026
- Relazioni degli organi di revisione amministrativa e contabile al conto consuntivo o al bilancio di esercizio
Protocollo 4927/2026 del 08/05/2026
Verifica di cassa 8 maggio 2026
- 08/05/2026
- Relazioni degli organi di revisione amministrativa e contabile al bilancio di previsione o budget e alle relative variazioni
Protocollo 3921/2026 del 14/04/2026
Decisione a contrarre abbonamento Italiascuola
- 14/04/2026
- Pubblicazione - Documenti di gara - BDNCP
Protocollo 3581/2026 del 02/04/2026
COMUNICAZIONE STOCK DEL DEBITO I TRIMESTRE 2026
- 02/04/2026
- Ammontare complessivo dei debiti
Protocollo 3481/2026 del 31/03/2026
Costo complessivo personale non a tempo indeterminato - gennaio - marzo 2026
- 31/03/2026
- Costo del personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 3480/2026 del 31/03/2026
ELENCO CONTRATTI A TEMPO DETERMINATO 01-01-2026_30-03-2026
- 31/03/2026
- Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 3478/2026 del 31/03/2026
Tasso di assenza del personale: I Trimestre 2026
- 31/03/2026
- Tassi di assenza trimestrali (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 3476/2026 del 31/03/2026
Adempimenti delibera 481/2025 Esercizio finanziario 2026 - 1 Trimestre
- 31/03/2026
- Dati sui pagamenti (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 3474/2026 del 31/03/2026
Ammontare del debito I trimestre 2026
- 31/03/2026
- Ammontare complessivo dei debiti